2026年华东冶金地质勘查局八一五地质队公开招聘编外工作人员公告
因工作需要，经研究，华东冶金地质勘查局八一五地质队面向社会公开招聘编外工作人员。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘。
（二）坚持综合考察、择优聘用。
（三）坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
华东冶金地质勘查局八一五地质队公开招聘编外工作人员1名，具体招聘岗位见下表：
三、组织方式
本次招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、考核、体检与考察、公示和聘用等步骤依次进行。招聘公告在华东冶金地质勘查局八一五地质队网站和BOSS直聘发布，后续相关环节信息在华东冶金地质勘查局八一五地质队网站发布。
四、招聘条件
招聘对象为国家承认学历的大学本科及以上毕业生，且必须符合以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）具有良好的政治素质和道德品行；
（四）具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能适应野外地质工作；
（六）具备岗位所需的其他条件。
公开招聘编外工作人员岗位表中的“35周岁以下”为“1990年12月31日以后出生”。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）在读的全日制普通高校非应届毕业生；
（二）现役军人；
（三）在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
（四）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（五）按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；
（六）法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
五、招聘步骤
（一）报名与资格审查
1. 报名方式：采用现场报名或电子邮件报名方式。
现场报名地点：华东冶金地质勘查局八一五地质队组织人事科（合肥市包河区西藏路与云谷路交口华冶金谷广场A座1206室）。
电子邮件报名：将报名材料扫描件发送至指定邮箱（rjk815@126.com），邮件主题注明“应聘编外岗位+姓名”。
现场报名时间为工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。
电子邮件报名以邮件发送时间为准，逾期不再补报。
3. 报名材料：
①本人有效居民身份证、学历（学位）证书、招聘岗位要求的相关证书、证明等原件及复印件（现场报名）或扫描件（电子邮件报名）；
②《2026年华东冶金地质勘查局八一五地质队公开招聘编外工作人员报名资格审查表》（附件1）；
③诚信承诺书（附件2）。
4. 资格审查：报名结束后，单位对报考人员进行资格审查。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考核、聘用等资格。资格审查合格人员名单及后续考核安排另行通知。
（二）考核
本次招聘采取综合考核方式进行，考核方案由单位根据岗位特点和报名情况另行制定并通知考生。考核内容主要包括应聘人员的专业基础知识、业务能力、综合素质、岗位匹配度等。
考核具体时间、地点及方式以考核通知或公告为准。
（三）体检与考察
根据招聘计划数和考核结果确定体检、考察对象。
体检工作参照事业单位公开招聘工作人员体检的标准和要求组织实施。体检医院须在三级甲等以上综合性医院进行，体检结论由医院出具并加盖公章。
考察工作突出政治标准，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况，同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等。考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
（四）公示
对体检、考察均合格的拟聘用人员，在单位网站或相关平台公示5个工作日。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，予以聘用。对违反公开招聘规定的人员，取消其聘用资格。
（五）用工方式和工资待遇
招聘单位与聘用人员签订劳动合同，试用期按有关规定执行。工资待遇按照华东冶金地质勘查局八一五地质队编外聘用人员薪酬标准执行。
六、其他事项
本公告未尽事宜，由华东冶金地质勘查局八一五地质队负责解释。
本次招聘不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
咨询电话：0551-62612030（单位组织人事科）
监督举报电话：0551-62611075
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
应聘者报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅导致无法通知相关事宜的，责任由应聘者自负。
附件：
1. 2026年华东冶金地质勘查局八一五地质队公开招聘编外工作人员报名资格审查表
2. 诚信承诺书
华东冶金地质勘查局八一五地质队
2026年4月24日
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